Treinamento

A Aspercom é pioneira no Brasil na aplicação do Método Kanban em pequenas, médias e grandes empresas nos mais variados setores. Com a nossa experiência você aprende neste treinamento online e ao vivo como melhorar o processo do seu time de forma evolucionária - lidando com a resistência natural das pessoas a mudanças - tornando seu processo mais ágil e ajustado aos objetivos de negócio da sua organização!

Este treinamento é credenciado pela Kanban University. Este selo de qualidade garante que nosso programa segue um curriculum padronizado em todo o mundo por David Anderson, o criador da abordagem Kanban.

Esta atividade simula exatamente o dia-a-dia no escritório. Por isso ela é tão interessante!

O jogo de simulação da Aspercom realmente comunica que Kanban é um método de gestão. Só as decisões de gestão afetam os resultados comparados. A engenhosidade desses novos jogos simulados para treinamentos não param de me impressionar. O Rodrigo Yoshima fez um bom trabalho.

David J. Anderson
O pioneiro do Método Kanban

Este Treinamento Oficial de 8 horas é indicado para empresas começando uma iniciativa pequena de Kanban no nível de times ou para introdução do assunto para gestores e membros das equipes. Para um treinamento mais completo veja o KMP I -  Treinamento Kanban de 16 horas.

1. Definição do método Kanban

• Os princípios da gestão da mudança
• Práticas gerais do método
• Porque usar Kanban

2. Gamificação para o aprendizado do método Kanban

O uso de jogos para simular  o uso de Kanban é uma característica marcante e diferenciada dos treinamentos ofertados pela Aspercom. Não poderia ser diferente no ambiente virtual, onde teremos um jogo online para que os alunos apliquem seus conhecimentos adquiridos. Nestes jogos, os alunos aprendem na prática as principais caraterísticas do Kanban, tais como:

• Fluxo
  
• Limitando Trabalho em Progresso
• Priorização da Demanda
• Retrospectivas e Kaizen
• Colaboração!

3. Compreendendo o método Kanban

• Visualize
• Limite o trabalho em progresso
• Gerencie o fluxo
• Torne as políticas explícitas
• Implementando loops de feedback
• Melhore colaborativamente, evolua experimentalmente

4. Proto-kanban

• Personal Kanban
• Aggregated Personal Kanban
• Team Kanban
• Per person WIP Limit
• Aggregated Team Kanban

5. Elementos do Quadro

• Fluxo de trabalho
• Tipos de itens de trabalho
• Dimensões de risco
• Políticas por classe de serviço

6. As Principais Métricas

• CFD
• Lead time
• Throughput (Vazão)

7. Encerramento

• Limitações da Abordagem do Uso de Kanban no Nível de Times

Com mais de 15 anos de experiência em didática online, a Aspercom lança o Treinamento Kanban para Times que fornece a credencial "Team Kanban Practitioner" certificada pela Kanban University no formato online com aulas ao vivo pelo seu computador e preços especiais!